本文へスキップ

労災申請・社会保険手続、労務管理に関する相談や手続は森社会保険労務士事務所におまかせください。

TEL. 075-711-5688

〒606-0842 京都市左京区下鴨北芝町4番地2

顧問契約について

顧問契約のメリット

一般的に社会保険労務士の業務は税理士と同じように事業主様と顧問契約を結んで行います。
継続的にご相談に応じ、手続業務を行うことで御社の現状に即したご提案や指導が可能になります。
社会保険労務士を顧問にすることによって次のようなメリットがあります。

  • 法改正に迅速に対応することができます
  • 労働・社会保険事務をアウトソーシングすることにより会社の経営に専念することができます
  • 社会保険労務士の助言・指導等により労働紛争を早期解決したり、未然に防止できます
  • 会社の状況に即した助言・指導が可能です
  • 労災事故などの不慮の事故にも迅速に対応が可能です



顧問契約に含まれる主な書類作成・届出の手続

入社時

  • 健康保険・厚生年金保険被保険者資格届
  • 雇用保険被保険者資格取得届
  • 健康保険・厚生年金保険被扶養者異動届



労災保険関係

  • 療養(補償)給付たる療養の給付請求書
  • 療養(補償)給付たる療養の費用請求書
  • 休業(補償)給付支給請求書・休業特別支給金支給申請書
  • 労働者死傷病報告
  • 障害(補償)給付支給請求書・障害特別支給金・障害特別年金・障害特別一時金支給申請書
  • 遺族(補償)年金支給請求書、遺族特別支給金・遺族特別年金支給申請書
  • 遺族(補償)一時金支給請求書、遺族特別支給金・遺族特別一時金支給申請書
  • 葬祭料(葬祭給付)請求書
  • 第三者行為災害届
  • 介護(補償)給付支給申請書
  • 二次健康診断等給付請求書



雇用保険関係

  • 高年齢雇用継続給付支給申請書
  • 求人票の作成・届出



健康保険関係

  • 健康保険被保険者高額療養費支給申請書
  • 健康保険傷病手当金支給申請書
  • 健康保険出産手当金支給申請書
  • 健康保険被保険者(家族)出産育児一時金支給申請書



育児・介護関係

  • 育児休業給付金支給申請書
  • 育児休業基本給付金支給申請書
  • 育児休業者職場復帰給付金支給申請書
  • 介護休業給付金支給申請書



退職に関する手続

  • 雇用保険被保険者資格喪失届
  • 雇用保険被保険者離職証明書
  • 健康保険・厚生年金保険被保険者資格喪失届
  • 健康保険被保険者証回収不能・滅失届



上記に列挙した手続に含まれていないものに関してはこちらよりお問い合わせください。


その他

  • 電話、メール、面談による相談・助言・指導
  • 定期の事業所訪問



顧問契約に含まれない書類作成や手続等

  • 就業規則の作成・変更
  • 各種規程の作成・変更
  • 年度更新
  • 算定基礎届
  • 労使協定書・労働協約書作成
  • 助成金申請手続
  • 年金の裁定請求
  • 会社設立、支店・営業所開設時などの新規適用手続
  • 労働基準監督署等の調査立会い・是正勧告対応
  • 労働保険・社会保険 審査請求、再審査請求、不服申し立ての手続
  • 労働局のあっせん、調停など個別労働紛争解決手続代理業務
  • 労働組合、労働者、第三者等との交渉への同席(社会保険労務士単独での交渉はできません)
  • 給与計算
  • 変形労働時間制・フレックスタイム制等の制度設計、労働時間管理の制度設計
  • 賃金体系の作成・見直し
  • 退職金制度の作成・見直し
  • 人材派遣業の許可申請
  • 労働安全衛生法による各種手続(上記顧問契約に含まれるものを除く)
  • 各種研修の講師
  • 各種コンサルティング
  • 労災保険特別加入


上記に列挙した手続に含まれていないものに関してはこちらよりお問い合わせください。